現在勞基法規定的基本工資事多少?

現行基本工資月薪為新臺幣20,008元，時薪為新臺幣120元，在2014年由審議委員會通過，自2015年7月1日實施。

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勞工保險投保薪資分級表第1級修正為20,008元，並自104年7月1日起施行，原投保薪資為19,273元的被保險人，本局自是日主動調整為20,008元，投保單位不需申報
http://www.bli.gov.tw/print.aspx?a=jk5ZpOPl2FU%3D

基本工資自104年7月1日起調整為20,008元，「勞工保險投保薪資分級表」亦配合自104年7月1日起修正施行。新修正分級表第1級月投保薪資金額修正為20,008元，刪除原第1級19,273元， 20,100元以上維持原級距及金額，最高1級仍為43,900元，修正後分級表計19級。職業訓練機構受訓者、童工、部分工時勞工及庇護性就業身心障礙被保險人之薪資報酬未達基本工資，且未逾19,047元者，各等級月投保薪資均維持原規定未變動，超過19,047元者依分級表第1級申報。
又依照勞動基準法施行細則第14條規定，童工之基本工資不得低於基本工資百分之七十，因此，自104年7月1日起童工基本工資應為14,006元(20,008元×70%)，按新修正分級表規定應適用月投保薪資15,840元，故自是日起，未滿16歲被保險人(部分工時、庇護性就業身心障礙者、職業訓練機構受訓者除外）月投保薪資不得低於15,840元。
配合勞工保險投保薪資分級表修正，本局將自104年7月1日起主動調整下列被保險人投保薪資，保險費自當日起按調整後金額計收：
1.104年6月份月投保薪資為19,273元之所有被保險人，調整為20,008元。
2.104年6月份月投保薪資為13,500元，且於104年7月1日未滿16歲之被保險人(部分工時、庇護性就業身心障礙者、職業訓練機構受訓者除外)，調整為15,840元。

時新最低120$，月新最低20008$