工作了十二年.一直都享有有薪病假.
大假- 由工作滿五年開始有18日大假.
我於離職後, 公司扣起了我的大假薪金及病假薪金, 到今日還未付. 原因是他們員工守則寫了工作期不滿一年, 只能享有每個月一日大假. 但是員工守則也列出員工有18日大假. 而且工作滿十二年, 勞工法例都有14大假.
而有薪病假, 我一直都享有此福利, 但是當我離職後, 公司便扣起了2013年的病假錢.
我而家會告上法庭, 你們覺得我勝算高嗎?
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更新1:
即是放一天半天的那些病假. 我2013年放了七天, 他就扣起了七天薪金.
更新2:
有呀, 老闆承諾會退回病假薪金, 但是,老闆娘要我同意佢既大假薪金計算方法才退給我. 所以一直膠著..
