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請問
我一定把原先的漁保換成新公司的勞保嗎
漁保~~就是在漁會投保的勞保,就像在『工會』投保勞保一樣。
但應該在哪裡投保~~有規定:
~~依法,有在公司行號上班,要在公司投保。
一定堅持在漁會,對老年人也許有益處,
(投保金額及老農津貼問題~~但能不能領到老農津貼也是個問題~先不談)
~~但對年輕人,不在公司投保~~有損失!!!
在漁會、工會、公司~投保的勞保權益都樣,
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=nf5SvS5juKQ%3d只是保費負擔不一樣~~投保薪資x費率=勞保總保費
在公司投保勞保,雇主應負擔70%、勞工20%、政府10%
在漁會投保~~~~勞工20%、政府80%
在工會投保~~~~勞工60%、政府40%
健保保費=投保薪資x費率=健保總保費
在公司投保健保~~雇主應負擔60%、勞工30%、政府10%
在漁會投保~~~~勞工20%、政府80%
在工會投保~~~~勞工60%、政府40%
~~~而在漁會、工會投保~~~與在公司投保的權益差別在於~
漁會(漁保)與工會勞保,
沒有『就業保險』
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=IaBtTHRXjkA%3d也沒有『勞工退休金』
(雇主每月依投保薪資,在薪資之外另外提撥6%金額,
存到勞保局的勞工退休金帳戶)(投保薪資x6%=提撥金額)
~~等勞工滿60歲或死亡時由本人或遺屬領回累積金額+收益。
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=ZnMHe3vCHio%3d在公司投保,雇主要依法投保就業保險
假設在漁會與公司投保相同金額~~
公司比工會、漁會~~多了『退休金』
假設月薪~18780~
18780x6%=每月雇主幫你存了1127元到你的退休金帳戶。
還有 小朋友的健保 是否也要跟著我都換成 加入新公司的健保
如何處理 對我較划算
~~健保依附對象,也是有規定的~
未成年子女必須依附父或母~~
不能依附爺爺、奶奶、外公、外婆
(除非父母也是未成年人,且無勞健保~或孤兒),
至於依附父親或母親~~
如果父母都有健保被保險人資格~~可以選擇『依附保費較低一方』。