第一次見工注意什麽??<倉務文員>

2012-07-28 12:45 am
倉務文員..
不知道要注意什麽?
一般來說,會問D咩?點答好D?同埋見工時一定避免不了的是什麽?口頭作答定是電腦操作??
更新1:

10萬火急>>>請大家多多幫忙...萬分感謝

回答 (2)

2012-07-29 7:15 am
黎緊8月1日, TST YMCA會搞青年招聘日
到時會有大量為青少年而設o既職位提供
你除左可以果陣時搵下工之外
到時仲有SPEAKER同大家做演講
其中包括關於市場動向內容的演講
亦都有HR顧問教大家見工的技巧
你到時去一定可以學到野
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2012-07-28 5:09 am
面試 / 見工技巧 - 十五個面試者的忠告

給求職面試者一些忠告

如果你正為求職面試在作準備,不妨先閱讀以下內容,了解「對方」在想些什麼。
十五個忠告內容

* 最好能夠了解公司的文化,事前功夫要做足。有些求職者連要聘用他的公司的營運方向、業務性質也不清楚。

* 無論如何,小心及認真地處理自己的外表形象和衣著、頭髮的疏理、面部的整潔、身體的體味......等儀容不整,已經註定失敗;衣著大方,配合工作身分,切勿過分誇張,一身名牌未必會有好處。

* 最簡單的問題,求職者往往表現得很差。例如,「你覺得自己有什麼優點?」「你有什麼問題想發問呢?」答案往往都令主考人失望。

* 想聽到的是應徵者經過資料蒐集,或認真考慮後的答案或提問。例如,「根據貴公司的業績報告指出......」,「貴公司的服務理念是......」這樣的求職者都會令主考人的印象深刻。

* 希望求職者可以表達出自己喜歡加入這個行業的心路歷程,中間的演變。這些事件和過程可以令主考人更清楚求職者的背景能力。

* 有許多求職者不知是否太緊張,往往未能流利自信地演繹出答案內容,連最簡單舉一個成功的工作例子,也是欠缺組織能力,好像東拉西扯,一點說服力都沒有。

* 從求職者的坐姿、說話是否起勁、面部的表情,已經可以察覺到他是否一個熱誠投入、態度是否認真的一位僱員。所以,請保持良好坐姿,說話投入,不亢不卑,面帶輕鬆笑容,給主考人一個良好的第一印象。

* 求職者太長篇大論了。如果可以在一分鐘內完成自我介紹,那就最好。

* 求職者在求職信內所列出的特長和能力,例如能操流利普通話,可以的話都會臨場測試。

* 千萬不要遲到。

* 求職者切記要把手提電話或傳呼機完全關掉,就算轉為「震動模式」,同樣會發出騷擾的效果。在這一刻還有什麼比應付面前的主考人更重要呢?

* 最好做回自己,不要模仿別人。以誠實懇切的態度回應問題,過分自大只會惹人反感。

* 回答問題時,選擇合適的內容十分重要,能夠避重就輕,強調自己的優點最好。有時不必要的說話,例如,「我真的沒有這方面的經驗......」為什麼不把「那方面的經驗」先提出來呢?

* 態度就是一切,請保持樂觀積極的精神。

* 主考人想知道的是求職者可以在未來的工作崗位上會有什麼貢獻,現已具備足夠的能力,何時可以加入。

以上都是不同企業主管對求職者的一些要求和觀點,值得參考並修正你的回應內容。


收錄日期: 2021-04-23 23:38:36
原文連結 [永久失效]:
https://hk.answers.yahoo.com/question/index?qid=20120727000051KK00569

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