從護士荒看台灣的資本主義

什麼事都可亂遷拖,你嘛好啊!!護士荒的形成:

1.惡民當道:自從民進黨亂政以來,漸漸形成一股民粹,再形成自以為是的台灣人,動不動就說別人都是錯的,誰的話都不信,只信壓霸就是大爺!!所以對護士沒有同理心,動不動就耍脾氣,吆東喝西的,把護士當婢女!!

2.黑道無義:本來黑道對醫護人員還有敬意,但自從民進黨亂政後,養成台灣人自大無恥的心態,使黑道對某些人的敬意漸漸消失,動不動就恐嚇醫生護士,讓醫護人員心寒!!

3.醫療糾紛:自從民進黨亂政以後,台灣人只信壓霸才是好的手段,有些醫療本來就沒糾紛,可是被一些惡民擴大,變成醫療糾紛!!而且這些惡民的處理手法日漸暴力,使醫護人員心灰!!

不用懷疑,今天台灣很多的事情,都是源於民進黨使用共黨奪權路線造成的,因為它是以仇恨為奪權手段,常常用暴力來達成他們想要的目的,而造成社會充滿暴力氣息!!再用民粹,以多數人的忌妒心來壓破少數人,達成他們要的階級對立,從中獲得支持,而產生人與人之間的不信任!!


而健保費的問題根本不是問題,因為護士都加薪,而不是減薪,所以健保對護士而言是沒有問題,對醫生也是!!

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健保制度的缺點之一..........................................................

要治本............要改健保制度拉

護士與醫生應該是高貴的工作　原因是”奉獻”　我不知道南丁格爾會不會說自己的職業是時間太多錢太少不人道的？

領有護士執照的人不當護士　為什麼？其實就是根本沒確定自己的方向　在證照推銷員的推銷下　弄了一張不會去執行的執照　浪費了多少社會資源？佔著茅坑不拉屎

現在學生基礎體力差　為什麼？都市環境並不能滿山遍野的亂跑　在遊戲中鍛鍊出體力　這是環境問題　再者　多少人會在工作後乖乖的休息？

再來是醫院　幾十年前台灣最先進的醫療設備都在台大　為什麼？國家買單嘛　台大有賺錢嗎？以前的長庚有賺錢嗎？有了健保後那一家醫院賠錢了？當健康成了一種收入　醫療成了一種產業　醫德／犧牲／奉獻　比不上財團的股票漲一元　還要說什麼？

台灣的資本主義?

護士荒/

兩者有什麼關係阿?

靈修大 師奧 修說:完全的資本主義是一種神經病.完全的共產主義是另外一種.
現在我國太向資本主義傾斜了.

為富不仁,才是現在台勞最大的困境
每個老闆都要把成本降到最低
用最少的錢請人,又要他做最多的事
就算不累死,心裡也會幹死~

尤於人口過剩,使的老闆級的人,個個都得了大頭症
富士康就是最好例子
說什麼, 血汗工廠有什麼不好...
又說啥, 如果真的不好,就不會要1個來3個了...
這就是標準資本主義的心態 反正他認為,你不做,別人搶著做呢
老子一秒就能找到代替你的人 就是要吃死勞工

但別得意,現在是護士罷工,下一個行業搞不好就是工廠
至於你問的,為何不開放印菲人來....別鬧了 那怎麼行呢
到時民進黨又要說,馬政府不顧台人工作權 叫外勞來搶台灣人飯碗囉
所以不能開,免得惹罵~

台灣的護士荒不是現在才發生

只是目前情況比較嚴重年輕人

喜歡做離家近事少錢多的工作

除了加薪應該還有其他配套才可

所謂的資本主義,就是財團追求利益的極大化...什麼是財團追求利益的極大化,以人力資源來說,各行各業,原先應該是兩個人各做八小時的工作量,就要把它擠壓成為一個人,十二小時內必須完成的工作量...
於是,在台灣,能夠考上擠上軍公教,國營企業的,都算是好狗運..大家搶破頭的工作,才有可能符合勞基法的規範...

流落在民營企業的,自然是男生當畜生,女生當男生來操..責任制,無薪假,派遣工作,變形工時樣樣來....這就是在政客操持下,台勞的命運...

台灣民間的企業,只要能把原來屬於三個人的工作,壓縮到由兩個員工來負責,除了每個月少可以少付一份薪水之外,還包括勞退金提撥,勞健保,員工平安險.法定假日,年資假,各種福利支出..都可以節省..靠著對台勞的剝削,創造出企業的產值...
當然老闆算盤打得精,把員工當作是企業負擔,而不是企業資產..也就休怪員工跟老闆不能同心協力...賺是你老闆在賺,垮也是你家在垮...什麼企業的忠誠度,產品的品質,顧客的滿意度..都是老闆他家的事..老子領多少錢,就只給你做多少工...什麼耗材損失,設備維護...,也許老子明年就不續約了..干老子屁事..
這就是台灣職場的現狀...