好憎一個同事，佢成日講嘢要食住其他人

做咩要發咁〝大脾氣〞憎人呢 ???
憎一個人〝好辛苦〞o架，又傷身、又傷心、又傷神、又傷氣，又會屈到病，到時又會影響自己工作情緒，又何必呢？蝕底始終都係自己，做乜要做 d 咁傻嘅嘢呢? 如不知不覺間... 向身邊人發洩咁仲弊。 你都話佢會幫人啦，咁人一定有優點 & 缺點的，如不太過份的話，都可接受的。 咁你又做乜〝咁小器〞又〝睇唔開〞呢 ?既然... 其他同事都接受到佢嘅〝缺點〞咯，咁你亦都一樣可以的，正所謂 : 『跟大隊』嘛 !!!點解要做成好似『孤君作戰』咁慘嘅呢 ??? 返工都係求財 ( 為 2 餐 ) 啫，正所謂 : 『 人 為 財 死 * 鳥 為 飼 亡 』嘛 !!! 唔通真係為咗佢〝激死〞自己咩 ??? 值唔值得呀 ??? 你如想和他和好，方法好簡單嘅 :『投其所好』就得o架喇，但如果自己真的〝做不到〞，就唔好勉強喇，因為對方都會察覺到的。

明白嘛 ???

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就做普通既同事啦

唔一定話唔fd 就要憎佢 又或者 同佢fd 就要好好好fd.

甘你要諗定策略把這個人一網打盡...
幫得到就幫啦~
一. 你需要了解身邊同事...對呢個同事睇法甘...
之後,你試下表達自己對呢個同事睇法.....目的就係多D支持者....
向上頭交代作出改善...通常好少抄人...除咗成日做錯好多事...
二. 你叫多D人做顧客....投訴好黑人憎的一個同事...屈下呢個同事...
三. 想方法令他工作效率出現問題....
四. 令同事對他有偏見...比人認為係變態佬...
五. 做好你自己工作...晉升成為主管...
六. 同上級和同事建立良好關係..
暫時得甘多...你做得哂以上甘多野.....
相信呢個人一定抄硬....