工管的畢業的出入 (和一些目前問題)

您好，天邊一朵雲，提供您以下目前職場狀況 目前 工管讀到大學畢業 有可能找到工作嗎? 都是哪些性質的工作呢?
(我擔心我也許讀不到研究所 家裡因素站很大空間 也擔心考不上)
工管的大學畢業生，主要以生產排程管理(生管)以及品質管制兩類居多，但是如果物理化學的基礎不錯，製程工程師也有機會。
2:
這個科系畢業是去管理 工廠之類和一些東西的流程的吧?
但是目前 台灣的工廠 不是都遷往大陸? 所以繼續讀下去也未必會找到工作? 只要有工廠，就需要生管與品管，由於這兩類工作壓力很大，因此，請不用擔心沒有機會，只有擔心自己的抗壓性夠不夠。 工管畢業是不需要考證照的，因為公司用一個人，給他薪水，是看中這個人解決問題的能力，而不是這個人有多少張紙。能夠解決問題的人，沒執照，照樣升遷很快。手上拿一堆紙，但遇到問題都無法解決，就是沒有價值的人。 因為生管與品管是很基礎的工作，唸研究所，其實沒有什麼用，不如提早進入職場，累積自己的經驗與實力，反而機會比較多。 祝您順利

2011-04-10 08:50:16 補充：
樓下的，研究所畢業起薪不會多1~2萬喔~~現在行情沒那麼好了，多5000就不錯了。
你是中階主管，你會多用1~2萬請沒有實務經驗的研究所畢業生嗎?
大家心知肚明，品管，流程，工時，工作簡化，只要現場實務經驗夠，沒念工管也作得到
唸工管只是在這方面的領悟力較高
因此，對工管而言，累積經驗才是重點
你是中階主管，你用人看那張證照嗎?那張證照對你來說跟一般紙沒兩樣吧~~

1. 我在工廠工作超過30年也擔任中高階主管超過25年，並且曾參加大學工業工程約1年的專業課程，我就以我的工作經驗提供給你參考希望對你有幫助。工業管理所學的是管廠管理專業不外乎人事、生管、物控、倉儲、品管(針對產品品質)、品保(針對品質系統)、生產流程規劃、標準工時與工作簡化、成本分析與控制 - - 等管理。在由於很多工廠管理的工作不少可以被有經驗但非本科系的人取代因此比較能有價值發揮的項目主要在生產計劃與制管、品保(針對品質管理系統)、生產流程規劃、標準工時與工作簡化 - -等，而重視這些方面的工廠大都100人以上。只要有工廠的地方一定需要工工人才，唯一要看的是老板重不重視。

2011-04-08 22:09:30 補充：
2. 雖然台灣產業外移但大部分的公司還是會把母廠留在台灣進行業務、開發、財管、試產、高單價或重要產品生產(有些外國客戶很賊，因品質關係會要求某些產品不能在大陸生產)。所以放心好了，在台灣還是有生存的空間。唯一要考慮的是大陸或東南亞的台商工廠規模都很大那裡工業工程的舞台很大能有更大的發揮空間。

2011-04-08 22:22:13 補充：
3. 至少我知道〝標準工時與工作簡化〞(MTM：方法時間測定法)此項有證照可考。我記得還分不同程度有不同的卡。

2011-04-08 22:31:44 補充：
4. 研究所是大學畢業後的延伸教育其目的是透過教授的指導對於特定的專題進行研究、實驗並將結果和理論印證進而提出論文，當然也要修讀與專題相關的課程約。研究所可訓練學子的獨立思考和解決問題的能力，因要頻繁的和指導教授開會報告研究進度與問題討論，所以在書面和口頭報告的能力也會強過大學畢業生。有人說大學教育是教授給你問題也告訴你答案，研究所教育是教授給你問題不告訴你答案，而博士班則是教授不給你問題也不告訴你答案，這樣的形容真的很貼切。不管大學畢業或研究所畢業都有其發展的一片天，要不要讀還是要由自己決定，如果不喜歡做研究求學問就盡早出社會，反之就讀研究所提升自我能力，當然將來起薪也是會差個1、2萬元。

2011-04-17 14:40:47 補充：
我的同事的小孩國立大學與科大研究所工業工程畢業，4年前第一份工作(無經驗)在品保單位起薪4200元/月。
另一位同事的小孩國立大學與研究所機械畢業，去年底第一份工作(無經驗)在研發單位起薪4600元/月。
以上供你參考！

2011-04-17 14:58:10 補充：
樓上〝天邊一朵雲〞的年輕朋友請不要生氣！我只是想依自己的經驗提供客觀的意見而已！如意見相左請多包涵！我本身是大學畢業在產業30多年，25年擔任中高階主管(如果協理或副總算高階主管的話)幾乎都負責工廠裡的管理工作所以不管是開發、生管、物管、品管、生產、生技或人事管理我全遊走過了，人老了如果意見太主觀就請多見諒了XD！