找工作平均都找多久?

零：找工作平均都找多久?
快則1個星期、慢則3個月內
一、工作別：曾經是機械繪圖員
二、最高學歷：私立大學XX企業管理^^
三、找工作的方法：
1.看1111、518、104...看到我立刻打電話諮詢是否還有職缺
2.興趣比較少的才會投履歷
3.所以一切公司自己打來的電話，大部分都拒絕
四、從上一份工作到下一份工作中間隔的時間：快則1個星期、慢則3個月內
五、求職的注意事項：等一下再PO

2011-01-27 11:04:14 補充：
5.開始尋找地區、工作
工作範圍不要超過你上下班時間30分鐘以內~
就是騎機車半徑30分鐘的車程，因為你上班不會有感覺，下班你會很痛苦
6.各公司的資料要調查一下，看看是做甚麼的?是否是你想要做的，甚至可以學習到的技能，對未來是否有幫助。
7.面試時，衣著請整齊，不一定要西裝打領帶!至少整齊
8.越高級的公司，還是建議穿個襯衫服和西裝褲
9.工作內容問清楚，基本的福利(如薪資、勞健保)問清楚，上班時間下班時間是否有加班，加班有沒有加班費問清楚。
10.合約不要亂簽，身份證影印本如果沒有應徵上，須合理要的要求取回，不然你要再影印本上面，牽扯此影印本的作用。避免盜用

2011-01-27 11:05:13 補充：
剛剛回答某一位網友的問題:他是問第一次找工作
不知道你是否也是，資料部分從那邊截取過來，就一併PO給你吧!
http://tw.knowledge.yahoo.com/question/question?qid=1611012701046

2011-01-27 11:09:21 補充：
對了，我還有一個好東西可以提供給你。
希望可以讓你沒有太多疑慮
公司及分公司基本資料查詢
http://gcis.nat.gov.tw/pub/cmpy/cmpyInfoListAction.do
效果嗎?多少一點減輕心理負擔吧

2011-01-27 11:11:57 補充：
因為企業很久才會看一次履歷，這種等待的機會拉長了，是不是沒有認識的人介紹都要經過這種磨合期?
ANS:YES，我的想法:主動還是比較快點得到答案，然後再換囉
是否有比較具體的方式，能夠讓人不靠別人介紹，可以靠自己的實力得到青睞?
ANS:學歷、證照、經歷、談吐
還是，在華人的社會裏面，找個工作，真的都要靠已經在裡面工作的人牽引介紹阿?
ANS:好工作的確是這樣沒錯，如果你熟悉領域的工作也會變成好工作的

2011-01-27 11:23:27 補充：
最後我的經驗給我的結論就是
如果公司沒有當下跟你說，錄取等等相關的說詞~
而是說請你回去等電話通知。等之類的話。相信我，不用等了，你沒有錄取

我曾經一個星期看過二老闆面試超過15個人，錄取率很低唷!!1位 哈~~
當時也真的只需要1-2位

所以有就是有，沒有就是沒有。不用去那邊結屎臉，好臉色走比較好~~
因為地球是圓的，這個老闆可能會認識其他老闆的~~所以囉^^

朋友介紹我一個下班可以兼差的網路賺錢平台
下班跟休假在家工作，現在薪水+兼差都破50k了
我的目標是盡快擺脫那個不切實際的公司
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酒店工作主要還是依照外在條件、去區分妳適合上的店家，所以面試必要的喔。

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GDI網路創業_ 「呆呆向錢衝團隊」？行政院公平交易委員會罰鍰五萬？
http://www.ftc.gov.tw/internet/main/doc/docDetail.aspx?uid=126&docid=12384

公平會:鄭重呼籲，千萬不要透過「網路」加入外國多層次傳銷 ?
http://www.ftc.gov.tw/internet/main/doc/docDetail.aspx?uid=127&docid=12269

(網路聯盟系統)
信不信，您可以先了解，不會讓您花到錢
也不用讓你出門坐車到那裡，都不用!
只要在您家裡上網使用即時通或是skype
幫您安排線上面談
可以聽聽看，如果不喜歡!，不要!，不想!，沒興趣!
絕對不會再去打擾到您!
但是也請您們不要以好玩的心態
我們有營利事業登記的公司
有網路黑名單機制!
是為了保護我們不受干擾!!
網路黑名單機制最重要有包含：IP、姓名、電話、E-mail...等
而且很多公司企業都會跟我們要網路黑名單，篩選不必要的人!
所以請勿兒戲!
如果您是認真的想與我們一起努力，我們很歡迎您們的加入
若有興趣了解，請寫信與我聯絡，謝謝!!

淺見以為==>>

一、寫履歷應徵有種石沉大海的感覺，我發覺收履歷的單位

通常都要半個月或是一個月才看一次全部收到的履歷。等待讓人覺得忐忑。

<<==很正常, 但是您還有另一種選擇, 就是 不等待, 主動拜訪面試. 有利無

害, 至少也增加經驗.

二、我沒興趣的產業會主動找我........<<== 騎驢找馬, 先做個一年半載, 累

積經驗, 就當做領學費學點本事, 何樂而不為? 只要老闆每月準時發薪

水, 您又不是想跟他作十年八年, 還擔心啥? 再者 先進入職場, 再開拓自

己的領域, 機會不是更多些嗎?

三、如一、因為企業.......<<== 人生的際遇, 本就是牽運才學, 有人提攜當

然最好, 其次看運氣機會如何, 再就是專長能力和學識. 但是運氣機會不

能等待,要積極主動的不斷的去嘗試, 您至少能具備三項條件, 找工作還

不就如探囊取物嗎?

幾年前大學畢業，景氣比較好時找工作時間不到一個月就找到了，是就一般的公司(顧問業)，是在網路上寫履歷找到的，之後工作剛好是景氣最糟的時候，待業大概快半年了吧，對!!找工作真的要小心，可以看一下這邊↓裡面有說的狀況 大大都一定要留意，保護自已，http://project.1111.com.tw/talents/noCheating/index.asp找工作也沒別的方法，就是一直投履歷，然後履歷寫完整這樣xd，真的會覺的投了履歷都沒消息，我自已是上面如果有電話會打去問問，也真的有幾間就有面試機會了這樣，當然上網找之外，可以請朋友幫忙問問公司有沒有缺人，等等的，或是到就輔站這邊也登記，總之就是有管道我就不放過。

其實我都是打電話應徵
比較快可以預約面試，就算沒缺人也可以馬上知道

投履歷真的要等很久，
而且看信件也不是每個老闆都有空看，
至少我以前工作的地方就是這樣，
求職者投的履歷都什麼也不看就移到信箱的自訂資料夾
反而打電話問的，還可以把電話交給老闆聽

除非徵人的內容沒有附上聯絡電話
我還真的是乖乖投履歷
不過我有錄取的都是靠打電話問