建築工地有偷工減料 想問品管可以由工地主任兼任嗎

建築工程上並無偷工減料這個術語。在商場上一分錢一分貨是真理。要指控對方「偷工減料」得拿出證據。比方：設計圖上4000psi的混凝士，建商用3000psi，就是明顯的「減料」事證，但並不一定是「偷工」。如果設計圖上寫貼20x20的磁磚，建商貼了20x25的磁磚，就很難認定是偷工或減料，只能說規格不符設計。一般民間工程，並沒有規定要設置品管工程師。就算公共工程，工地主任兼品管工程師也很常見。老闆總是想把一個人當兩個人用，不是嗎？工地一定有設置勞安人員，申報開工時得向勞檢單位報備。除非你有具體的事證，才能指控建商。不管怎麼爛的工地，程序上也都會符合政府的規定，不然罰單吃不完。

1.你該告公司吧...,若工地主任偷工減料能從中獲利,那你去找公司舉發,就有道理...,若工地主任偷工減料是幫公司從中獲利,那你還去公司告,希望還能看到你有回家吃晚飯...

偷工減料對一個工程而言是很大的指控，但對與工地有無設置品管人員並無很大關係。
我分成兩個部份說明:
1.以預售屋而言，要舉證是否偷工減料，建議你依據雙方訂定的契約內容(一般契約內都會詳列)，建材部分如磁磚或衛浴器具或電氣管線的品牌、等級、尺寸，柱樑門窗的尺寸材質等等可見可丈量的做比對。
結構體部分的材料如鋼筋、混凝土，可以要求建商提出出廠證明及相關檢驗報告；如混凝土試體抗壓試驗報告(混凝土強度)、氯離子(是否混有海砂)，鋼筋抗拉試驗報告、無輻射證明等等。至於施作方面，鋼筋號數有無按照設計圖綁紮，除非施作過程中你親自監工，否則真的要憑建商的良心，一般縣市政府的建管單位會有對建物的結構施工有查驗的動作，不過也僅止於抽查其中一層，但有的檢查非常詳細。

2.公共工程的三大證照；工地主任、品管工程師、勞安人員，因為都需上網登錄，所以是不能互相兼任也不能同時掛名於不同工程(部份小工程的工地主任可以兼勞安)，問題在於主管機關也無法確定這些人員是否真的在該工地執行業務，所以掛名情形相當普遍。即便是營造廠的專任工程人員也是如此，而在工程進行中只要文件符合規定，不發生工安事件，這些人員並無法律責任。

總而言之，你如想控告有關偷工減料的狀況，最好從第一項著手確實蒐集到證據，有無品管人員並不能證明他們偷工減料，況且品管人員也是他們的人。