投考警員的測試？

combine兩年的會考成績來投考警員都OK。
若第一次面試／測試成功，期後又有心理評估。

警員 各項體能測試項目的最低可接受水平如下:
體能測試項目 男性 女性 立定跳高 53.3厘米 38.1厘米 引體上升 7 9 十米來回跑(10 X 10米) 24.8秒 28.1秒

建議體能訓練時間表(男警員)
http://www.police.gov.hk/ppp_tc/15_recruit/doc/phy_pc_male_chi.pdf

建議體能訓練時間表(女警員)
http://www.police.gov.hk/ppp_tc/15_recruit/doc/phy_pc_female_chi.pdf







警員詳細資料：http://www.police.gov.hk/ppp_tc/15_recruit/sp.html 遴選準則 假如你希望加入為警員，你必須通過本處的遴選程序。在警員的遴選過程（即初步遴選及最後面試委員會）中，我們會就以下各項才能審慎考核各投考人： 溝通能力判斷力知識自信資源管理服務社群為本個性體能 遴選程序
初步遴選 初步遴選分為兩部份，即體能測試及小組面試。投考人須於通過體能測試後方會被安排參加小組面試。初步遴選過程需時約半天，通常在警察學院舉行。
體能測試 詳情請見 http://www.police.gov.hk/ppp_tc/15_recruit/fitness.html。

小組面試
心理評估(由2010年4月1日起實行)

最後面試委員會

基本法 測試
品格審查及體格檢驗
正式聘用


以下的流程表顯示警員的遴選程序。 申請
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初步遴選
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心理評估
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最後面試
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品格審查
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體格檢驗
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考慮聘任
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作出聘任

你不如上警務處個網睇下啦!

http://www.police.gov.hk/ppp_tc/15_recruit/er.html