鴻海是不是血汗工廠勒??(急)

各位學者.你在台灣的哪裡哪個角落看著台灣？你知道曾在大陸工

廠任工廠主管管理十餘年的台幹．（也叫稱為台勞）.目前56歲了.在

台灣求職處處碰壁．（勞動基準法規定不可有年齡歧視．在應徵條件

欄位也都都註明：年齡不拘．可是廠商到底有沒有徵用了近50歲以

上年齡的員工？明明是不願招用中高齡者．偏不敢承認．這一點的

規避法條行為．你們可有列入調查和研究？）

所以我現在只能從事保全員工作．每月領25000元．每天上足十二

個小時的班．月休五天(共上班300小時/月)沒有加班費．三餐自費

自理．不管天雨或寒冬酷暑.每天騎機車上下班．（開車要繳停車費

20元X　11小時）有時候還會被員警臨檢.看看你有沒投保強制險.

定期檢驗了沒?

你知道富士康的非技術性員工月領多少？技術性員工．幹部一個

月領多少？吃住免費．上下班都有空調(冬暖夏涼).有游泳池．健身房

．球場．可唱KTV．看電影．還有網吧．員工醫院．衣服不用自己洗

---相對的也不用買洗衣粉了.如一個月折算領20000台幣．就可以存下

19000元以上！.

------台灣呢？有這種工廠嗎？請告訴我有哪一家？

我們在大陸的台幹.很多的浴室.連澡缸都沒有．想泡澡都不可能啊！

還說游泳？

你去體驗過大陸本地人開的工廠沒？我建議你去當一天的工人看看．

和們一起上班.一起吃飯.去住住他們的宿舍.用他們的廁所．生活及生產

設備．體驗看看．感覺看看．(大陸本地人開設的工廠很多)．看看他們

怎麼對待他們的同胞．

你有本事的話.去教教全中國的高官高幹.去告訴中國國家領導人.去要

求中國的國營事業.也要求在中國的本地廠企業主.先好好的妥善照顧全

大陸員工再說．

你又知道身在台灣的一般家庭和弱勢團體.他們是怎麼過日子的？

很多連工作都找不到.日常開銷都付不出來.吃飯養家都成問題了.能談

甚麼？叫他們去偷去搶？是不是？

政府短期就業政策方案和個人打零工並沒多大差異．這是不樂觀而沒

希望的生活．對待老百姓像對流浪狗一樣.有一餐沒一餐給點東西的餵養

著就叫做德政？

你反對郭台銘等企業鮭魚回流…因為你不會.也不可能去做作業員.因為

你沒技術．所以科技廠不會請你.用你．因為你只憑一張嘴做事．拿粉筆

做不了工廠的工作。也會常常自詡身為教授傲然的高高在上．

台灣有多少人想進工廠卻被進不了.是因為製造工廠不多．（和尚太多

了廟卻不夠）．

你把鮭魚回流的河道築牆架欄．只會把台灣的經濟搞得更壞．60.70年

代的台灣人過得很快樂．工作多得是．忙得很充實．你親眼見過嗎？現在

呢？

近年大陸方面一直認為被冠上世界工廠不光彩．朔自1980的改改革開

放後．吸引外商前來投資設廠．（不設廠難道要開店賣東西？誰買啊！）

因為有太多的工作機會．所以廣大的農民．為了改善家庭的生活．不惜離

鄉背井．外出打工．於是在匯集一處的人潮中．大賣場．手機3C店．成

衣店．餐館．醫院．藥房．公車計程車運輸的等等行業也都有錢可賺了．

甚至當地本地人的土地開發建樓房．建廠房．建商店．宿舍來出租．.沒有

現今的廣大勞動從業人員的購買力．就不會有驚人的消費．就不會有現今

的富裕社會.所以:人潮即等於錢潮．很多的大陸人都忘了．也許是.好還要

更多.更好的貪念本性．

如果沒有各類的工廠需求勞工．就沒有下游原料的供應者了．大家通通

回老家故里．再來種田耕作．或鑿礦為生嗎？你以為種田開礦很輕鬆．很

舒服．很好玩是不是？

你知道台灣目前的現狀嗎？你是到五星級的餐廳.或者是在101的豪華專

櫃百貨裡看台灣人的生活水準？有沒有在大清早凌晨5點看中/老年人的送

報生．資源回收的老公公.老阿媽在找可用可賣的物品．

颱風天風雨交加時刻仍在開車載客的是.計程車司機.送貨員.道路搶修的施

工人員．還有數不盡的各行各業人員．他們不苦不累是不是？

有賺錢不必靠勞力或努力或才華能力及本事嗎？

你知道在台灣養一個家要花多少錢？.房租要多少？純做工一輩子能賺少

？能存多少？養一個孩子讀到大學.要花多少錢？

不要說在路上沒看到乞丐.就說台灣沒有窮人．

台灣的學子沒教也還好.還明事理.是被你們教才變壞了．有本事去把王又

曾罵回來．有本事去把那些枉法貪官.惡行奸商.都罵到自愧自盡．有本事去

找去提供新而有力的罪行事證資料給檢察單位來對陳水扁.吳淑珍.陳致中.黃

睿靚.做“反辯護”將所有不義之財.都追回來．.再關他們一輩子．

還虧你是個教授.我以你為恥．

─── 欸．一堆難聞的　………

美媒承認造假 鴻海：商譽平反

http://tw.news.yahoo.com/美媒承認造假-鴻海-商譽平反-144509090.html

http://iservice.libertytimes.com.tw/liveNews/news.php?no=616873&type=%E8%B2%A1%E7%B6%93&Slots=BE


不知道那些被愚弄而誹謗鴻海的教授，有沒有種道個歉？

鴻海給的待遇高過大陸甚至台灣平均值，這樣都算血汗工廠，那我自願被剝削

沒有辦法為什麼賺錢養家活口，在辛苦也要撐下去喔!!!!!

酸葡萄

想去鴻海的人多的是 擠破頭也進不去

血汗工廠?!
150名教授只控台灣之恥?!

不知道陳前總統一家人利用職權, 將民脂民膏的納稅錢
與勒索企業不樂之捐存到日本與瑞士時, 這150位學者
在哪裡......???? 這150位學者您在哪裡ㄚ?

這150位學者您在哪裡ㄚ? 您在哪裡ㄚ? 您在哪裡ㄚ?
您在哪裡ㄚ? 您在哪裡ㄚ? 您在哪裡ㄚ? 您在哪裡ㄚ?

什麼叫做『血汗工廠』呀？誰發明這個詞的？回歸原點：
　　『進這間公司才賺得到錢嗎？』　　　　　不是
　　『有誰被強迫【抓進這間公司】嗎？』　　沒有
　　『有哪個員工是想辭職卻辭不掉的嗎？』　沒有

靠、一切都是員工自己能決定的耶！要是工廠有辦法掌控他們的行動，一句『員工不可自殺』就解決一切了不是嗎！？

個人認為不是..........
一個老闆要管理幾萬個員工由其鴻海這麼大...應該是非常困難
再加上鴻海客戶也都是國際客戶在工廠方面當然多少有制度存在鴻海的本業是代工
假如工廠管理鬆散代工不良率高?
出產的東西要賣給誰?
鴻海以後還有誰敢跟他敲定單?
沒訂單員工回家吃自己比較快?...鴻海也提供員工住宿吃飯娛樂場所基本上該有的應該都有了吧
再說那跳樓事件...看起來跟本都是員工個人因素居多
個人看法....

不是...
鴻海是一個發展太快速的工廠...
鴻海是一個老闆之前沒有想到員工會有心靈障礙的工廠...
但是....
鴻海富士康現在是一個幫員工加薪的工廠..
鴻海富士康是一個開始著重員工心靈層面的工廠...
鴻海老闆是一個開始會向外徵求 意見的老闆!!