工作上帶我的老鳥 不教 我該怎辨??

說真的 大大的個性太容易退縮了吧
就因為人家口氣比較兇就膽怯 你會失去很多機會的

今天你的情況不是他不敎你 而是交過你一次
正常的情況之下 很少有人一次就學會
所以最好的方法是 勤做筆記 勇於發問 回家模擬 實地上機

他交你的當下你有做筆記抄起來嗎

因為對方很兇就放棄學習的意願 那麼這樣的你要怎麼學會呢
自己不會還不去問人 連想問人都怕被人誤會
這樣的你很難在這個工作環境生存下來吧

有沒有想過上班的時候做事情 下班的時候想事情怎麼做
許多生產線都會要求作業員可以盡快上手 獨立作業
想要這份工作 勢必就要符合他們所需要的特質
只有人去適應環境 不會有環境配合你改變的
除非你是老闆 主管 家族企業才有可能

就因為不會 所以更要實際操作 才能夠熟能生巧
因為不熟 更要爭取機會練習啊
除非你可以不練習就很熟練 那也不會來發問了

也許我的用詞會讓大大不開心
不過這就是現實社會

與其安慰你 哄你開心
不如讓你清楚怎麼去適應這份你所需要的工作
如果有更好的出路 相信大大就不會發問了
加油囉 畢竟對方是老鳥 你不太可能改變他的工作態度 惟有適應一途

過去工作經驗僅供參考

2010-05-31 14:23:48 補充：
TO 音速小子大大
看了你的發問 我想我能理解你為什麼會一年換個好幾次工作了

因為管理者其實很討厭破壞工作和諧的員工
不能否認你的做法是一種解決問題的方式
但是就職場而言 你這樣做只會讓你工作換不停的

在工廠裡我遇過許多直腸子
因為好相處 卻也容易吃悶虧

像是我也覺得公司的技術 資產本就不應該有所保留
可是總會有自私的老鳥 怕被人學去了 自己的地位就會不保 只能說人的私心
像這樣的情況 我過去的主管就說了 因為是他花時間學會 所以他不願意再花時間敎你

所以遇到這樣的人 我一定花更多的時間偷學起來
第一個不願意敎 我就找第二個問
連問了五個人都問不到 我就再找第六個 第七個

2010-05-31 14:26:52 補充：
甚至我也跑去問了主管 為什麼新人的教育訓練做的很差
可是主管也說了 就因為在生產線 所以每個人都有自己的產量壓力
今天他花時間敎你=他的產量沒達到 而今天公司花時間敎你
就等於花錢請你來學習
這樣就違背了老板的意願
員工是幫公司賺錢 而不是花錢請人來學東西

除非今天你是老闆才有可能改變公司的文化

所以當我理解這點
我發揮了雞婆的個性
把生產線每一個站別都學會
並且每一個新人我都願意降低一些產量去敎他們
之後我就被調離生產線了...兼任幕僚職...

卻也理解 我花那麼多的時間在他人身上
如果把那些時間用在自己身上 會有更多的機會等著我
把生命用在當他人的心靈導師 不如用在讀書 工作上會更有前途

2010-05-31 14:33:26 補充：
只是這樣的選擇 並不是我想要的

所以後來我還是當自己 做自己想做的事情

也許大大的際遇 沒有遇到伯樂對你惜才愛才
不過我相信一枝草一點露 天生我材必有用

願 音速小子大大 工作順心

2010-05-31 14:37:27 補充：
至於 小魚魚大大的做法
請客 不失為一種跟人親近的方式喔

不過我的做法偏向我學會 做得又快又好的時候才找同事聚餐
因為已經學會了 並且得到他人的認同
這樣的我足以跟人平起平坐
用聚餐的方式跟同事閒話家常
會比你在學習的當中請客 更能打動人心
還可以減少被人說閒話的機率喔

過去工作經驗僅供參考

2010-05-31 15:09:56 補充：
大大這個問題問得很好喔 因為很多人都誤解了這個意思
回家模擬 不是要你假想一個機台在你面前
而是要你想想你操作的順序是不是跟其他人一樣的又快又好
又或者自己哪些動作不熟練 想出一個適合自己也不違反生產流程的方式

比方說 如果大大平常一個動作要 1 2 3 4 5 6 7 8 9 才能執行完成
可是別人卻只要 1 2 5 6 8 9
那麼是不是大大比別人多出了一些多餘的動作 而導致自己比別人慢呢
想想問題點在哪 這樣才可以讓自己更快上手喔

2010-05-31 15:10:04 補充：
另外就是 他很反感 會盯你
無非就是你沒有跟上他的進度
被盯的同時 放低姿態詢問對方說 哪些步驟是需要改變的
如果他願意講 那就表示 他也是個直腸子...性情中人
先用他所講的模式練習操作機台 背熟作業流程看能不能跟他操作的一樣好
倘若以上OK 那就表示大大你誤會他了...

如果他不願意講明 只在旁邊毒舌
這個時候一樣放低姿態 詢問說 那我可不可以請教別的同事呢

只要他還有講說哪裡要改進的
就不要在意他的口氣好不好 兇不兇
因為每個人都有自己的脾氣個性
要找到跟自己一模一樣的人 很難
而且工作的目的不就為了錢嗎
太在意他人對你的態度 你會傷很大的

這你一定要問我這個職場高手

我換過超級多的工作了

一年有換過10個工作

大多一個月，兩個月就換工作

所以問我就對了

你現在做的這個工作，機台相關的

首先你要看他是不是有技術性的工作，如果是有一定的技術性

那你要忍耐的跟他學，如同上面那位講的，反過來的講

你要學我的技術，當然你要來問我，你要來找我，你要來求我

你要來講我喜歡聽的，你要來買喜歡吃的，這沒辦法因為我有技術

當然我可能是講有一點誇張，這是你遇到的這種人

當然還有另一種人，叫好人一個

這種人他對新人會好好的教，慢慢的教細心的教

因為他知道把你訓練起來之後，他會輕鬆很多

所以你對那種不好的人，以我這換工作專家來說，這種辦法可能可以制他

就是跟他對幹，因為有一些人就是怕壞人

我會跟他對幹，你兇什麼兇

有些人看到你不好惹，他就不敢惹你就會耐心一點了

2010-05-31 11:48:26 補充：
TO.小魚魚我以經看過你的回答內容了

你這種做法的話，在這網路上講很ok

但要實際去做，確實在是很難阿

就像我所說的，主要是要看發問者的工作內容的技術性

如果說他今天是做，比如說是廠務，水電等等技術性的工作

那沒辦法阿，一定要忍氣吞聲，好好的學技術

但就我換過這麼多工作，機台或是說設備等等

這些工作只是需要時間，就可以把工作內容，或是機台給弄懂的

所以為什麼不能跟他起衝突，我之前就跟單位的領班起衝突

2010-05-31 11:48:52 補充：
TO.小魚魚我以經看過你的回答內容了

你這種做法的話，在這網路上講很ok

但要實際去做，確實在是很難阿

就像我所說的，主要是要看發問者的工作內容的技術性

如果說他今天是做，比如說是廠務，水電等等技術性的工作

那沒辦法阿，一定要忍氣吞聲，好好的學技術

但就我換過這麼多工作，機台或是說設備等等

這些工作只是需要時間，就可以把工作內容，或是機台給弄懂的

所以為什麼不能跟他起衝突，我之前就跟單位的領班起衝突

2010-05-31 11:54:14 補充：
我馬上在做補充說明

為什麼不能跟他起衝突

在把我的論點拿出來用，今天工作是有技術性的

那沒話的阿

一定要忍耐去學習，買吃的買喝的給師傅

但今天這技術類似機台方面

那不用多說他是一定要教你的

這是公司的技術，是公司的資產

他憑什麼把他自己保留起來，或是說態度不好的教

很多公司的新人教育訓練做的還不錯，這些派發給你的新人訓練帶領人

都不會這樣，我也是有遇過，人都還不錯細心，耐心等等之類的

2010-05-31 11:55:14 補充：
所以我覺得要把你工作的內容好好的說明一下

是否是有技術性的

2010-05-31 11:57:26 補充：
還是像我所以的這樣子

如果是我說的這樣子，大可跟公司反應

不然老鳥這麼兇

每個來的新人都跑光嘍

那怎麼辦要留著員工

新人教育也是單位主管必須要做的

這是好公司要做的

2010-05-31 15:45:23 補充：
TO 阿佑

但是你這樣說，並不是你真正了解我

你有想過我換工作，但全部都是我自願的

更可以說是

就算我說我要離職，人資部還是盡力留著我

因為我覺得我做得不錯，我的工作經驗不會輸你

2010-05-31 15:48:57 補充：
沒錯但這也證明了我就是火力型的人

我工作這麼多的地方是為了增加我的經驗

而現在的我只是在等一個機會

等到我機會

資源都有了

我必定是要自行創業

沒人說創業是要做什麼，就算我賣雞排也是我的事業

當新人的時後，就是少說多做就是了。
被罵就被罵了。
因為人都是從錯誤中去學習的。
不會架的話，就努力去架阿！
就是架到不會的地方，不管三七二十一，就架一通。
之後他就會劈頭就罵你，然後「把你不對的地方，弄對」。
這時後你就看他怎麼架，這時後你就把你不會的地方搞懂了！
工作就是要經的起被人家辱罵…。
直直衝就是了。
建意你先調整一下心理狀態，別把他當人看，而是當一個要打敗很久的魔王才能得到寶物的機器人。
你先心裡想一下，如果我在問的話，他會罵什麼?你就不停不停重覆的一直想他怎麼罵你的…。
想久了你就會覺得還好.....因為你已經習慣他的調調了。
在來嘴巴就要甜一點。
就算他罵你假什麼的~
臉要笑笑的~
不管他兇你什麼，你就是笑笑的~
努力吧！
這個是人生必經的過程丫><
如果你已經磨練到OK了！
恭喜你可以在所有的職場上游走了。
有時後技巧是必需用的
像是威脅對方說什麼你不認真教怎樣怎樣的
說你有帶錄音筆什麼的
你就帶錄音筆吧！
這樣他教你，你也可以錄起來
他罵你髒話也可以順便錄起來
到時後~嘖
你也可以威脅他要告他
人身攻擊
這樣就算你失業了，也有錢可以賺
我覺得在工作場所最重要的就是自己的心理建設
建設好心理，你就算臉皮厚去和他講話
你也覺得可以忍受！
不會害怕
加油喔！
偶爾就是嘴要甜
說辛苦了 請 謝謝
師父 喝茶 （買個飲料什麼的
他很厲害 就要讚美他！！
記住~不要當「鐵」不要當「鑽」
要當 「水」

2010-05-30 21:27:05 補充：
千萬不能和對方發生衝突！
這是一定要切記的事！
不可以發生沖衝
畢竟自己是個小菜菜
懂嗎?
因為我看過很一些小菜菜，皮毛還沒學會，就罵師父怎樣怎樣什麼的
很糟糕跟師父對沖
這是不對的行為
你來這邊工作賺錢，人家憑什麼比技巧教你
人家在教你的時後，你還嫌棄人家
他要把他的技術傳給你，那是他賺錢的工具
如果你會了，那他怎麼辦?就多了一個威脅了

反過來講.我憑什麼教你.以後你可以注意它有那些嗜好.投其好.如果它喜歡吃冰.就買冰.它喜歡喝咖啡買咖啡.它喜歡ktvr.就請它去.誰然要花錢.相信妳會有所收穫