月薪到底要如何計算呢？？

親愛的大大您好 → 這題由「小衣」替你解答：


按月薪制者，係以一個月（包括工作日與例假日等非工作日）作為薪資之計算期間，一年中每個月之日數長短不一，依民法第123條規定，月或年非連續計算者，每月為三十日，每年為三百六十五日。


所以你老闆這樣發薪水是按照法律邊緣來計算的..也算正確 ^^

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要看你是領日薪或月薪
看起來你應當是領月薪才是
你有算過每月的大小月及休假日嗎
一般領月薪不管你休假日大小月一樣是领一個月(30天)的錢
如果你是領日薪的就有可能領到28天的錢與31天的錢
不過休假日領日薪薪資的有些是另計的(有些公司休假日薪資是正常班的6到8成)
如請假扣的更多更摳的你做幾天算幾天沒有休假日薪水
其實精算後都差不多啦,公司不會摳你太多
你也佔不了多大便宜
必竟個人跟公司凸來凸去都沒好結果
所以一個月領月薪的人是30天沒錯........

多一天而已也不用太計較吧！

那你有想過嗎！

2月只有28天那老闆是不是也要跟你計較幾天的錢呢？

月薪是你休假也有錢可以領比較划得來！！