被屈偷竊公司財物

我雖然唔知係咩公司，

但都有些少意見想分享一下。



1)沒有點清楚就交收鎖匙的職員，又怎樣安排?

是否同樣被迫辭職?



2)如果條鎖匙仍然在工作範圍，為何不要求事主即時返回公司，

由管理階層陪同下，拿回鎖匙交還?



3)失匙才需要被炒的嗎?現在找回了鎖匙，為何不只是出警告信?



4)是否一視同仁，所有沒還匙之職員均需選擇辭職或報警處理?



5)不清楚什麼是SFO？高級主管和SFO都是較高職級的職員嗎?

今次這件事公開了才讓大家知道他們的處理手法有問題，

那麼之前又有多少受害者被他們無理的對待?

相信不止母親一個受害人，只是其他沒有公開出來讓大家評理。

還有更高級的職員可以調查高級主管和SFO平日的工作手法嗎?

我擔心的是現在還有些職級較低微的同事受他們欺壓。



6)事主應該可以向勞工處求助，因為一個管理階層又怎會安排這樣的決定，

就這樣簡單的事情都弄得這樣糟，為何他們會做到這個職級?



7)事主當時選擇報警，不知道他們可以入你什麼罪名?



8)因為想炒你而浪費警力，個人認為很不要得。



這只是我的個人意見，希望可以幫到事主。

搵勞工處 / 工聯會等組織協助幫忙