員工不滿足,會有哪幾種反應??

　最直接的就是反映在工作態度上，
當公司福利或是薪資配給不是那麼完善時，
員工的需求無法得到滿足，
　相對的供給勞力就會減少。
　最主要就是工作的效率會降低。
　

2009-10-12 21:19:48 補充：
給的建議你必須再去多做延伸才行喔，

　比方說對公司會有不好的風評，
當優秀人才問起公司的營運狀況時
也許員工會透漏公司的不完善，
造成優秀人才的卻步。

　平常也不會願意多為公司做事情，
也許馬馬虎虎應付完就急著回家了。

會離職

會摸魚

會偷東西

會批評公司

會告公司

會抗議公司改正薪資福利

會不爽然後聯合他人盜取公司資產

所以這些都是我的經理生涯寶貴經驗