到上班不知點跌下做成工傷,八院做手術,
目前一年假紙亦就黎到,公證行開始﹕找我
和解,亦說工傷在醫院報告可能是本身問題~
亦說可能叫人和我一起覆診.
想問一問:1-勞工處說`顧主/保險唔詔工傷?
2-勞工處亦有叫我念念和解?
3- 勞工處說只可能是工傷,目前都不很定?
4-如和我點為合理?
5-我找乜人才可幫我?
6-公證行說問題是我要陪五分四比顧主是否?
更新1:
但公證行說問題在我身上要陪五分四比顧主 (是否有這問題出現過?)
工傷是與否?????????
2009-06-17 7:18 pm
現不知在可詢問,本身有病底,上班前因病有八之後自行出院.
到上班不知點跌下做成工傷,八院做手術,
目前一年假紙亦就黎到,公證行開始﹕找我
和解,亦說工傷在醫院報告可能是本身問題~
亦說可能叫人和我一起覆診.
想問一問:1-勞工處說`顧主/保險唔詔工傷?
2-勞工處亦有叫我念念和解?
3- 勞工處說只可能是工傷,目前都不很定?
4-如和我點為合理?
5-我找乜人才可幫我?
6-公證行說問題是我要陪五分四比顧主是否?
到上班不知點跌下做成工傷,八院做手術,
目前一年假紙亦就黎到,公證行開始﹕找我
和解,亦說工傷在醫院報告可能是本身問題~
亦說可能叫人和我一起覆診.
想問一問:1-勞工處說`顧主/保險唔詔工傷?
2-勞工處亦有叫我念念和解?
3- 勞工處說只可能是工傷,目前都不很定?
4-如和我點為合理?
5-我找乜人才可幫我?
6-公證行說問題是我要陪五分四比顧主是否?
回答 (2)
2009-06-18 8:36 am
✔ 最佳答案
1 . 就算因為有病而因工發生意外受傷，都屬於工傷！《僱員補償條例》講到明，即使僱員在意外發生時可能犯錯或疏忽，僱主在一般情況下仍須負起本條例下的工傷補償責任。佢地唔認又做乜搵你和解呢，多數係想恰你唔識就賠少D就真！ 2 . 你和解勞工處又可以做少個個案！
3 . 勞工處冇審裁權力，所以唔會確實咁答你！
4 . 保險公司唔會死錯人架，邊會有你著數呀，想合理唯一方法就係拒絕和解！
5 . 我！
6 . 公證行係保險公司所委聘，當然會嚇到你盡快和解啦！仲有呀，公證行係冇權陪你覆診架，比佢地知道邊個係主診醫生，就會向醫生施加壓力cut你工傷假架啦。公證行D動作好多時都會踩界，如果佢地有乜要求都要佢地出書面通知，等佢地唔敢亂嚟！
如有任何相關疑難，可瀏覽本人對其他工傷個案的解答：
http://hk.knowledge.yahoo.com/my/my_answer?show=HA00528400
或直接網上來信查詢，能力範圍定必盡力解答！
2009-06-18 5:30 am
你講得不十分清楚！請把受傷過情始末詳細email : [email protected] 分析後始知如何給你協助！但請勿胡亂簽署任何和解文件！應尋求適當法律意見！
收錄日期: 2021-04-19 20:14:47
原文連結 [永久失效]:
https://hk.answers.yahoo.com/question/index?qid=20090617000051KK00513