懷孕期間完合約不再續約

2009-01-05 8:54 pm
本人一年合約,由前年9 月至8月.....2月份有孕,出信通知僱主,僱主於7月份表示下年度因財政問題不能續約,本人合約期至8月31日,請問僱主需要負責任嗎?繼續給予員工工作??是否需支付產假費用??
更新1:

滿10個月工作,而一年完合約,是否需要負產假?

回答 (3)

2009-01-05 8:59 pm
✔ 最佳答案
若僱主繼續與你續約,便須要支付前四後六的產假,但因妳是合約制,所以妳的僱主是有權不和妳續約,而妳亦不能因此而向勞工處投訴妳僱主歧視。
2009-01-06 11:50 am
你是否已經工作數年,每日重複做相同的事,但並沒有提升收入.生活質素?

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- 跟現在一樣?
- 收入有上升.. 但... 工作量,壓力亦倍增?
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2009-01-06 7:22 am
你好,
其實係金融海嘯下的壓力,
未來三年會有好多公司裁員,
就算係大學生都會愈黎愈難搵到野做
打工未必係一個好出路
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收錄日期: 2021-04-23 21:01:33
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