唐太宗的成功因素

唐王朝的輝煌是中國歷史的黃金時代。李世民是中華帝國史上最偉大的其中一個領導者。李世民的 '貞觀之治" 使中華帝國進入另一個輝煌的時期。唐朝最明顯的特點是帝國擴張。通過一系列的大戰役，它的彊域遠超漢朝。唐朝在中亞建立了中國宗主權，並在朝鮮、越南設有長住官(都護府)，李世民的帝國版圖和勢力，只有中東穆斯林阿拉伯人的帝國能與之匹敵。
唐朝的興盛，政治制度上的不斷改革，是一個重要的因素。直到公元8世紀中期，唐朝勢力開始衰落。國內經濟上的動盪加上與阿拉伯作戰所造成軍事上的重創，標誌著盛唐在五百年的軍事穩定後的衰退。
唐太宗李世民是中國人公認的好皇帝，他勵精圖治，廣納善言，兼容並蓄，任用賢能。歷朝古都長安，唐太宗在此設立科舉制度。通過考試制度，向平民階層選拔人才，凡考試及格的知識分子，不分等、第，一律委派官職，並使之變為一種制度。 "科舉制度"在中國成為儒家學派知識分子所追求的最高目標。人才就是國家的財富，幾千年前的聖賢李世民已有這樣的遠見。他當時興奮地說： "天下英雄都被我裝到口袋裡了"。到了武則天年代，又有了 "武舉" 的創舉。文、武官若有才能，都可進入政府機構做事，此等創舉，不是比現代的政府還要開放昌明嗎? 唐王朝的科舉制度提供了一種當時贏得歐洲人敬佩，有效而穩定的行政管理。
唐太宗的成功因素

唐太宗深具知人之明、勇於納諫、以民為本，亦因為取得隋代的建設成果，例如便利漕運的運河、國庫儲備。而且經歷了隋末動亂，民心厭戰，力求安穩，也是致治的原因。加上貞觀一朝，名臣輩出，例如魏徵、房玄齡等等，為締造治世提供了優秀條件。