請問有冇人知道如果我工係返5日半
如果我係星期六請左假，係扣一日或是半日計呢?
謝謝!
勞工法例 - 扣假一問
2008-09-05 10:07 pm
回答 (6)
2008-09-09 10:39 pm
✔ 最佳答案
你是月薪的, 任何時間請半天假, 也是扣半天, 這是很簡單的道理.
月薪制便是月薪, 不是用來計算每天人工的, 扣也只
可假, 不可扣薪, 扣薪是犯法的.
即使你是日薪制, 請半天假也只請假的半天沒人工,
不存在扣薪.
不要被無良顧主欺騙.
2008-09-09 10:19 pm
星期六是當一天計算的。
2008-09-09 4:00 pm
１）妳返５日半，若出糧是出５日半，那妳在星期六請半日假，公司只可扣妳半日假。
２）妳返５日半，若出糧是出足６日，那妳在星期六請半日假，公司便有權妳１日假。
３）因為勞工法例是雙向的，雙方的合約條款是均等的。
４）若妳返５日半，若出糧是出足６日，那妳在星期六請半日假，公司便有權妳１日假。但公司在此情況下只扣妳半日，這只表示公司對僱員有比一般公司有較好的福利，並不表示所以公司都是如此。
２）妳返５日半，若出糧是出足６日，那妳在星期六請半日假，公司便有權妳１日假。
３）因為勞工法例是雙向的，雙方的合約條款是均等的。
４）若妳返５日半，若出糧是出足６日，那妳在星期六請半日假，公司便有權妳１日假。但公司在此情況下只扣妳半日，這只表示公司對僱員有比一般公司有較好的福利，並不表示所以公司都是如此。
2008-09-05 11:31 pm
Sick leave will count 1 day, annual leave will normally count 0.5 day or 1 day (depends on company policy)
2008-09-05 10:33 pm
每間公司做法不一樣, 大部份會扣一天, 個別公司扣半天, 最好還是問問公司
2008-09-05 10:13 pm
這當然是扣一日啦!
雖然是月薪計,扣一日假未免有些不著數,但是星期六返半日你已有著數ga啦.
雖然是月薪計,扣一日假未免有些不著數,但是星期六返半日你已有著數ga啦.
收錄日期: 2021-04-13 16:02:31
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