Urgent! 1st in 問HR幾時有OFFER 會唔會唔太好?

近排我都成日見工, 因此我都想跟你分享我既見工心得及經驗.
1) 我絕對唔見議1st-in時就開門見山問人地會俾咩offer, 尤其是大公司, 你咁樣俾人一個好唔尊重公司既感覺. 大公司既post一定大把applicants, 唔一定要請你. 如你太過著緊咁問, 佢地分分鐘以為既然你出面大把jobs, 你都唔急在呢份啦! 小心弄巧反拙!
如果你手頭上有其他offer, 你不防可以接受左先, 直至你想做果間大公司安排你2nd-in及成功後你才離開現在果份都唔遲.
你唔需要覺得唔好意思, 因為我公司d新同事都有咁既情況: 有個applicant應允下星期返工, 到一個星期後上班前一日就打黎話有其他offer唔; 另外電腦部有個新同事返左一個星期工就走人(通常1星期內辭職可以即日通知即走), 佢俾信時都好直接咁講佢有另一個offer所以走, 所以你無需擔心的.
2) 見完工後send返個thank you e-mail係好有用, 我就係咁見得成份新工. 我只係得我1st-in時見我既人事部同事個e-mail, 反而就無我想入既department個阿head個e-mail, 我都係唯有send返去求職時既e-mail多謝佢地, 佢地會明白你無佢地e-mail既情況. 記住, 做多d唔緊要架, 咁才顯得你對佢地份工好有誠意, 這樣會幫你加分的.
最後, 勸你俾d心機見好份大公司既1st-in仲好, 唔好俾現在俾offer你的公司影響你. 祝你成功
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