如果見工比人狂插做咩之前成日轉工轉得咁密，點算？

俾人狂插之前, 先問番自己:

1. 當初的工作做唔長, 是否是臨時工? 做做下間公司倒閉? 裁員? 若然係, 可以向未來僱主講出實情。例如裁員, 主要係人手問題和公司資金有關。

2. 和同事/上司唔夾而辭職? 公司福利,薪金不太理想? 公司沒有晉升機會? 自覺自己不合適做本身的工作? 份工有問題? 每份工為時多少(幾日? 一個月? 三個月? 半年?)? 定係自己出問題? 總共多少份工係出現返唔夠半年的情況。

如果係(2), 不是無辦法, 但要技巧地解釋(不是教您講大話)和表現您對份工的誠意。

首先你要了解你所面試的公司背景資料,你所應徵的職位, 然後就表現你自己能夠如何勝任份工作; 面試時不應太在意你轉工頻密的理由, 反而是要了解份工, 面試官和應徵的公司。

當然, 有某些公司會執著於你幾年幾月幾日做過幾份工, 不斷追問您的話, 你就要表現得有耐性地去解釋; 雖則轉工頻密實是一個不好的紀錄, 僱主都會擔你做得短. 但要表明您有心地做份長工和對份工的熱誠, 俾信心給未來僱主(例如所累積的工作經驗, 是如何幫到您工作) 。

工作了HR多年, 希望我的意見可以幫到樓主和其他相類的朋友吧! 祝見工成功!

2008-02-15 12:35:59 補充：
當然啦, 我都希望樓主見工成功的話, 做得長一點, 個僱主都對您有信心, 覺得您有能力去做呢份工。

你咪同佢講, 因之前喲工全部係合約性質, 所以做兩. 三個月就無得做....