印佣合約及假期

2008-01-20 8:13 am
我有個印尼工人做了年半現在炒咗,如何讓她立即离港,是否一定
要給予大假人工及機票等,有什么方法可以知道她是否已經离港?

回答 (1)

2008-01-20 8:14 pm
✔ 最佳答案
大假和假期你一定要給的 , 否則她可以用這籍口去勞工處告你 , 只要有官司在身就可以有籍口不離開香港 , 我亦有朋友給菲佣告完勞工處又告小額錢債 , 務求有官司在身不用離港 , 所以賠償最好做到足 .
當你們結束僱佣關係的那天 , 你該要她簽收所有餘額的薪金及你付給她的賠償 , 再簽一份終止合約文件 , 再將這份文件傳真到人民入境事務署去備案 , 這樣她於這天之後無論發生什麼事都不關你事了 .
僱主有權以現金替代賠償 , 當然亦可以直接買一張限期的機票給她 , 這樣她便要依時離港 , 除非她放棄這張機票 , 但她放棄後要自行再購買 , 與你無關了 . 亦有僱主會在結束當日 , 做足所有程序後 , 直接送佣工到機場 , 把她掟入禁區 , 也是合法的 , 不過如外佣不肯可能會有爭拗 .
基本上她跟你脫離了僱佣關係 , 你賠償完成後 , 她離不離港你也管不到 , 所以要知道她有沒有正式離港 , 也只能問她的代理公司 , 不過代理公司沒有責任向你交代 , 所以安全起見 , 還是做足法律文件 , 對自己有保障 .


收錄日期: 2021-04-16 16:00:54
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https://hk.answers.yahoo.com/question/index?qid=20080120000051KK00065

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