工作期間懷孕...公司不可以解雇...而且仲要給10星期的產假RIGHT?那如果萬一小產?

2008-01-08 7:01 pm

工作期間懷孕...公司不可以解雇...而且仲要給10星期的產假RIGHT?
那如果萬一小產...公司是要如何補償?

回答 (3)

2008-01-08 7:15 pm

✔ 最佳答案

如果小產只屬意外，並不關公司事的話，公司可以不為止作出補償的，但是，如果孕婦在懷孕期間被公司叫他工作，孕婦則可以向公司提出賠償要求！
如果你還有疑問的話，你可以到止網站查詢！
http://hk.geocities.com/polly_ba/life.htm

參考: yahoo

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2008-01-10 8:09 pm

公司需給與你此段期間因小產而醫生寫給你的病假款,即正常工資的80%,因為10星期的是產假,如沒有生產bb,只可以放此段期間醫生給你的假期

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2008-01-08 7:10 pm

小產．．．梗係乜都無啦．
不過，有醫生紙仲可以ｃｌａｉｍ番ｄ病假．

用常理．．自己小產，又關公司乜事？

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