法律問題,急問,謝謝~ (20點)

2007-11-17 10:29 am

你好,我(簡稱m)同合夥人(簡稱k).合資一間公司
係本年8月,8号風球,業務不作運中(即無開工),
k私下回店取物品,更係公司大堂後梯不小心留下火種,
導至防火灑水.另到同層另一間公司(簡稱c)損失,現在因c要追賠贘問題,k無私下回覆c..
因c知m.k係合夥人,更向公司追賠贘問題...

1.m同c傾過呢件事係有關k私人問題,但c不收理
2.c堅決要向公司追賠贘問題,是否正確?
3.當曰公司無運作,m亦無授權k回公司做任何行為
4.平日多係m返工,k有工作做先回店,理應k除工作時間外其他己算私人行為呢?
5.呢件係k私人行為... c係咪要告公司,先可告k私人?
6.現在k原全逃避c問題,m可以做到什麼行動(報案...)
7.如果c決定告公司,k逃避問題不上法庭成認,m代表公司上法庭,可否用保險公證行文件.(公證行知件事起因為k自己發生)
證明係k私人行為呢

件事令到我好大壓力.請幫下手m可以點做
因無$塭律師.法律援助署好似唔受公司

回答 (1)

tubeman300b

2007-11-17 12:09 pm

✔ 最佳答案

K君貴公司合夥人,無論該人在任何情况下,包括八号風球,因故而波及他人之財物,令他人蒙受損失論是過失或蓄意,貴公司當要負上責任。
例:假切貴公司請人修理泠氣,而該冷氣技工小心弄至全層停電,相隣之公司因而蒙受損失,皆可向貴公司要求賠贘,因該技工是由貴公司聘來.替貴公司做事,責任均由貴公司擔。(人家無需理會該人是否屬於貴公司之僱員)。
人家要求貴公司賠贘,實係合法,亦是正常,因事故因貴公司引至他人蒙受損失,令他人蒙受損失,只要有証據是由貴公司引起,該人無論是.菲傭,散工,替工,或外判工,一概由貴公司負責,除非可証明,該事故並非由貴公司引起。

2007-11-17 04:17:14 補充：
所謂私人時間是由貴公司自訂,此理由法庭會接納,因事故由貴公司引起,貴公司是會動的,當然是會動的人才會引致如此,告貴公司等同告持牌人,股東。

👍 0 👎 0