一粒鐘真人蘇

你講緊既應該係呢間︰


圖片參考：http://www.mpfinance.com/ftp/Finance/20070212/wm1/12RZ001_.jpg

銀杏館
地址： 中環歌賦街44號地下
查詢電話： 2545 1200

銀杏館上演不老傳說 長者活到老做到老
2007年2月12日

【明報專訊】人到60歲，相信每個人都會首先想到：是時候退休了。但60歲是否真的只有「退休」這一條路可以走？對於一些有「永不言休」心態的人士，希望退休後仍有工作的長者，亦可有出路。長者就業在香港雖然並不盛行，但不多不代表沒機會。在中環歌賦街，就有一間西餐廳，專門聘請長者工作，當待應及管理日常營運。
雖然退休一般的定義，就是從壓力巨大的職場中退下來，享受毋須工作、有更多時間享受無壓力的生活，不過，對某些長者而言，卻未必想從工作中退下來，如一些精力充沛、熱愛工作的長者；又或是有必要有工作去賺取收入以應付生活的人士。
長者失業情况比前嚴重
不過，在香港繁忙的社會生活節奏之下，長者予人慢一拍的感覺、學習能力也較慢，未必受到僱主歡迎，所以已退休人士就算有心有力，在尋找工作上亦困難重重。銀杏館總幹事黎明輝亦坦言，退休人士在香港要找一份工作並不是一件容易的事：「以往很多退休人士都會去做一些如看更等工種，但現時就連這些職位的要求也提高，退休人士找工作更難。」年長者「失業」者眾，歸根究柢也是源於97年金融風暴。金融風暴後香港經濟急劇轉差有目共睹，失業人數暴升也是事實，有很多較年長，如50歲以上的員工，都成了被開刀的一分子。黎明輝表示，這些年紀的人，被裁員之後要再找工作亦比較困難，這批人士便被逼過「退休」生活。
盼做出成績 刺激商業機構聘長者
本着「營商創福利」精神之下，銀杏館便主力招攬退休人士及長者當員工。「不少長者在退休後覺得無所事事，空閒時間又多，便會胡思亂想，這是導致愈來愈多長者抑鬱問題的主因，聘請長者可解決長者無所事事的情况，亦可減輕長者這種情緒問題。」黎明輝表示，希望能夠好好利用長者資源，及以好成績刺激商業機構聘請長者。
「我們聘請的長者，有的當然是為生計，但也有是為打發時間的，這裏有長者就是不希望靠綜援維生而打工的。」黎明輝表示，餐廳的營業情况樂觀，證明長者就業這個概念是可行的，餐廳會拓展其他業務，將來也會發展其他可容計長者就業的計劃。
能夠成為當中的長者員工，除了一定要是長者、要適合空缺之外，最重要的是有心去繼續「工作」，而非一個「玩玩吓」的心態，對於有經濟需要而工作的長者，是會獲優先考慮。如有興趣的長者，可致電2516 5116查詢。