在工傷假後辭職,仲有無得賠償,同埋有無違法

你自已自動辭職是無問題，你不會違法，只有僱主於工傷期間解僱你，僱主才會違法。
不論你是否辭職，僱主仍會按法例給你賠償，如你不同意判傷賠償，你仍可以向勞工署提出反對。

只要證明到是因為從事工作,而導致受傷,都可以直接入品法院索償,或受過勞工署,進行調解。