如何提昇採用率？

如何提高採用率？


1. 答得要詳細
因為很多發問者多是以答案最詳細的答案選為最佳解答，
另在發問者在選擇答案時也會投一個較詳細的答案一票，
所以閣下成為最佳解答的第一個條件是答得要詳細。

2. 答得準確﹑清晰
除了詳細程度外答得是否準確﹑清晰可能是發問者選為最佳解答的另一重點，
因為他們可能會覺得這樣會令最佳解答有大量的正面評價，
從而增加最佳解答者及發問者的分數，
所以答案準確﹑清晰是最佳解答的第二個條件。

3..盡量找沒人回答的問題：
很多人回答的問題代表難度不高，很多人都可以正確回答的出來也就是說多人回的問題，問問題的人要選你為正確答案的機率就相對的低很多。

4.選擇專業性的問題：
盡量找一些屬於自已專業能力的問題，最主要的是可以回答的很清楚，可以真正解決別人的問題，再來專業性的問題爭議性較少，對的就是對的，錯的就是錯的，也可以減少發問者用投票方式來選擇最佳解答，投票者不一定懂，選出來的也不一定是正確答案。

5.版面寫法：
在回答時找到自已的排版方式，最好是整齊、好閱讀，再者，回答時的用語也盡量簡單明瞭，愈容易理解的回答愈容易被選上。

6.找到發問者真正的問題：
常有人在問的時候並知道自已想問的問題是什麼，你可以先在意見上提問，請發問者回答你，進而誘導出發問者真正的問題點，然後才正式的回答，這樣可以避免不必要的回答。

7.回答後的售後服務：
當你自信滿滿的回答完問題後，只要還沒選出最佳回答都有機會，通常發問者還會有後續的問題要問，這時候問的問題會比較細，不過如果可以真正解決發問者問題的被選上的機率就會比較高，因此不要回答完就不再去看你回答過的問題。

8.去除難以被選中的問答：
有時候我們回答完問題，可能會有不正確的地方，這時候記得要及早做修正，也許也有人回答的比自已更好，不要懷疑，把自已的回答刪除掉，減少多一個非最佳解答的問題，採用率就會提高了

9.瀏覽最新發問的問題
因為過往的發問通常是已經有回答，
反而最新發問的問題通常是沒有任何回答，
如果回答這類的問題會增加最佳回答的採用率的機會.


10.不要答有懷疑自問自答帳戶的題目
yahoo知識內有一些自問自答帳戶，
如果您被想解答但又不幸看到他們所發問的題目，
最好也不要解答，
因為發問者多以自己的帳號選為最佳解答來騙取分數，
即使閣下達到以上所說的條件，
也不能被選為最佳解答，
只能眼睜睜地看著最佳解答所得到的40分轉移給自問自答解答者，
而閣下卻得不到任何的額外分數了.

11.對這個題目有興趣
如果閣下對該題目有興趣，
順理成章地會答得較詳細，
同時也增加被選為最佳解答的機會.

12.搶答
因為有大量的投票者都會選擇第一名回答的回答者，
如果成功地爭取第一個回答，
增加被選為最佳解答的機會.


13.盡可能有不同的格式變化(只適用於大學級或以上)
如果閣下是大學級或以上，
閣下可以附加一些圖片﹑超連結，
還可以放大﹑縮細﹑文字變色等的格式變化，
這樣會因發問者覺得文字吸引別人閱讀而增加取得最佳解答的機會.

自問自答

不過比人負評就唔抵啦