工傷,醫生唔肯發病假,點算?

呢種情況經常都會發生，當政府醫生知道你已經進入判傷程序的時候，一般都會拒絕再發出工傷病假。
如果你因為創傷復發引致未能返工，就必須繼續就醫接受診治，但政府專科門診是需要排期的，排期時間需要數個月甚至超過一年；那你唯有去排街症或者去急症室，要求醫生給予病假，雖然這類病假通常衹得三數天，但如果有需要可以繼續就醫要求病假的。
若果醫生拒絕發出病假的請求，你應該立即聯絡醫院的「病人聯絡主任」，將情況向主任申訴，一般情況下都可以獲得解決。如果政府醫院最終堅持拒絕發出病假，你亦可以去睇私家醫生，衹要是由香港政府註冊的醫生(句括註冊中醫)發出之病假證明，都會獲得勞工處承認的，不過你緊記於判傷時帶齊所有病假紙給勞工主任登記便可以了！
當初醫生認為你情況穩定而終止病假，如果你認為暫時未能完全適應現有工作的安排，你可以向專科主診醫生要求「輕工紙」，待你復工時可以避免太快接觸粗重性工作，利用時間去慢慢適應，以防止創傷惡化影響康復的進展。到最後如果真係冇辨法繼續現時的工作，你唯有考慮轉工，以及盡量爭取合理的補償吧！
如有任何有關疑難，可瀏覽本人對其他工傷個案的解答：
http://hk.knowledge. yahoo.com/my/my_answ er?r=1186039745
或直接網上來信查詢，能力範圍定必盡力解答！

首先，工傷的後遺症(痛症)係好長遠的，可以說是永久的傷患，這是需要靠你自己去適應這個痛楚。
一般工友在工傷期內會接受覆診、物理治療及職業治療，經過一段時候(通常是9個月至年半左右，而法定工傷病假係兩年)，醫生就會寫紙叫你去判傷，判傷之後，你會在21日內收到判傷結果，之後根據你個結果就進行補償。
問題如果你返唔到工(做唔到粗重工作)，第一.你就要同僱主商量，看看有否一些輕巧d工作可以安排俾你，如果真係冇，咁就要問僱主會唔會繼續用你;第二，就係搵過另一份自己能夠應付的工作。
提提你...如果真係resign的話，就要知清楚僱傭條例的內容。
最重要的.......一定要每天做運動

2007-08-15 00:00:38 補充：
我想提醒各位
雖然中醫註冊制度已經成立，但根據現時的「傭員補償條例」只適用於普通病假，並不適用於工傷病假的。