會計問題 - 計人工及加班如何計??????

It is depend on your company's policy on Human Resources!

1. depend on the working month. 30/31.

If start working on 10th of Aug, then 10-31. Total is 22 days.

$10,000 x 22/31

2. Overtime

$10,000/31 =$day

Overtime hour say 4 hour : $day x4/8

work in public holdiay : 4 hours x 1.5

因為香港沒有基本工資, 所以在勞工法例沒有規定的加班費計算, 都是顧主及顧員協定的, 好像有些文職是沒有加班費用一樣, 所以要看看你公司的習慣及規定如何, 其中一定是經顧主要求及批准情況下才算加班. 而上班之人工計算亦各有不同, 例如是用30或31日都有, 有些也用365日的基數, 有些是用該月的上班天數, 這個定法是由公司規定, 只要是合理就可以了.如果你的問題是在7月, 你可以按31天的計算, 10號反工即是22/31了.