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職場風雲﹣﹣在家工作 孰真孰假?
試問有誰不想安坐家中,只以兼職形式工作,卻可以月入過萬?對於一眾「打工仔」來說,這可算是一份難以抗拒的優差。但事實上,有部分人最終卻後悔為這些所謂「在家工作」的僱主工作。
很多人對這些在家工作的招聘廣告是否正當均摸不?頭腦,也分不清楚哪些是騙財的陷阱。因此,當你遇到這些「優差」時,必須保持警惕,不要輕易墮入騙局中。以下的小貼士可助你避過在家工作的隱藏陷阱。
慎防招聘陷阱
有些職位及行業需要聘請在家中工作的僱員機會較高,例如有很多公司會聘用員工在家中接電話訂單;有些僱主也會聘請客戶服務代表在家作電話傳銷。你應對其他在家工作的職位提高警覺性,以下是一些較常見的虛假行業例子。
• 入信服務 — 入信服務是其中一個典型例子。道理很簡單,假若你是老闆,你會不會支付幾十元的時薪,去做一些郵件處理公司只需分毫的入信工作?
• 醫療帳單或索償處理 — 極少專業醫療人員會讓其他人處理機密的醫療資料,大部分的醫生也不會把帳單工作外判給其他人。一般穩健的大型公司會要求員工在公司接受專業培訓及值班,而不是聘請毫無經驗的人在家工作。
• 在2003年,「重獲退款」的行業曾盛極一時。這些欺詐公司會向你推銷一些軟件,聲稱可以追蹤UPS及FedEx等速遞公司延誤及遺失的包裹,並協助寄件人取回退款。但付運公司宣稱這些重獲退款計劃均是虛假的。
總括而言,當在家工作的僱主要求你付出金錢時,你更要特別小心,因為正當的僱主會向你支付人工,卻絕不會反過來向你苛索金錢。若他們以支薪為由要求你提供銀行戶口等個人資料時,你大可請他們寄支票給你,以免個人資料外洩。
有問有答好僱主
正當的在家工作僱主應當十分樂意並回答有關工作的各種問題。以下是其中一些你可提出的問題:
• 我需要負責甚麼工作?可否詳細解釋每個工序?
• 我的薪金是固定薪酬,還是以佣金形式計算?
• 誰會支薪給我?
• 我會在何時收取到首次的薪金?
如果你的僱主符合以上所有的測試,但你仍對獲聘職位感到不安的話,你還是相信自己的直覺,繼續找尋另一個機會吧!
Monster.com.hk 副總裁趙叔亮