離職通知書問題

其實您做 jor 七個月，如果係您自己辭職，
您係可以向公司人事部要求一封 Reference Letter，
普遍來說，如果您響公司出過咩大錯，或過往冇咩大過節，
人事部多數都會寫得『好好睇睇』，例如會：讚你好學、主動、is a good team player, 做事好 efficiency 等等，
並會 highly recommend 您未來的雇主僱用您的。

而如果您只係要求一張『離職通知書』，
信中只會有：xxx在 X 年 X 月 X 日 始任職本公司 X 職位... ... 等等，
一 D 非常基本的資料，這樣的一封信其實只係公司願意證明您曾經響度工作過。
That's all ~ !!

最好響遞辭職信的同時向人事部講聲，請俾張 reference letter 您。

合則聚、不合則散，大家好來好去 jer，公司斷唔會為難一個小職員 ge !!

你要喺你封辭職信列明索取離職通知書，有啲公司好衰，你唔提佢，佢係唔會俾你。

離職証明書, 通常僱員會在離職前幾天提醒僱主, 僱主在正常情況下, 都會在最後一天給你, 大多數沒有問題的, 一張紙啫, 老闆個私人坐大肶, 一定做到啦!

其實係唔係應該叫在職証明, 証明您曾經任職這間公司, 做過d物離職位呢. 其實勞工處都有訂明離職時僱員有權取回在職証明, 而且重唔可以寫上有損僱員名譽的字眼\字句.

會,你最好離職最後一日要番走,好多公司都咋咋低唔比0既?