對雇主: 強積金好d,定係公積金好d?

對雇主而言, 供強積金或者是公積金, 其實都是給僱員的退休保障.同屬一個概念.雇主都需要拿自己的資金向僱員的退休保障供款,只不過一種為自願性,一種為強制性而已.

強積金是【公積金】的簡稱,是香港政府現時實施的退休保障制度.《強制性公積金計劃條例》在2000 年12月開始推行.

以前退休保障如法定退休金和公積金只是包括公務員和學校教師的範圍, 以及僱主自願為僱員設立的職業退休計劃.

下面是強積金局提供的強積金計畫與職業退休計劃的比較,供參考:

性 質 強積金計劃- 強制性 業退休計劃_自願性
受 託 人 的 批 核 強積金計劃-較為嚴謹 業退休計劃_較為寬鬆
補 償 基 金 強積金計劃-有 業退休計劃_沒有
保 存 及 可 調 動 性 規 定 強積金計劃-有 業退休計劃_只適用於新成員
歸 屬 強積金計劃-全數及即時 業退休計劃_視乎歸屬比例
投 資 規 定 強積金計劃-較為嚴謹 業退休計劃_較為寬鬆
供 款 率 強積金計劃-按有關入息 業退休計劃_一般按基本薪酬

公積金現在已經不有的了，因為全部要做強積金，所以好與不好都冇關係了，好也沒有得你選擇做公積金噢！！！！

公積金好d
唔一定比5%
比少d都得