由3月19號入職4月2號離職冇任何通知
入職前冇訂明有冇試用期....冇訂明幾多日離職通知....冇簽合約
因為係 PART TIME 我只係返左6日工....共 46 小時
但係...我4月2號提出離職時.....佢冇話我要7日通知......
2號後我打電話返去(因為我地係識o既)....佢話已經請左第2個人.....
原本15號出糧....我18號先問佢出糧o既事....僱主話我因為冇7日通知而離職....
所以要扣7日糧........我已經係返 part time .....我何來有7日俾佢扣......??
如果咁樣扣....我咪冇糧出.....仲要倒貼.....??
點算好....??
佢咁做岩唔岩....??
PART TIME 返左6日工.....有冇糧出....?!
2007-04-20 9:28 pm
回答 (3)
2007-04-20 9:39 pm
✔ 最佳答案
根據勞工法例,試用期第一個月內,勞資雙方有權利隨時終止雙方僱傭合約, 而不須作任何通知及補償. 根據法例,做一天都有工資. 您可致電勞工處, 亦可到附近勞工處求助.不要縱容這些老闆.
2007-04-20 9:45 pm
但我知道好似要返夠7日先有糧出架喎~
2007-04-20 9:44 pm
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收錄日期: 2021-04-12 21:01:41
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