請人的時候應該要點做先可以保障自己不是所托非人呢？

你指的所托非人，是指他們工作的態度定係他們會偷了你公司的東西？

你第一點是可以留下他們身份証影印本及住址，當你僱用他或她，有問題或他們偷東西可以報警查辦。

而如果關係工作能力，你都有試用時間，如不對辦便找過第二個。

你可叫她出示身份證, 但因她只是面試, 末正式為你的員工，可以拒絕給你證件副本．　可要求取通信地址和聯略電話，　但不可勉強要人出示住址證明或家居電話，　都是因為她不是你員工，　只是面試．　因有人利用面試的手法去取得很多人的資料，　然後將資料買給一些公司．　如我去面試遇到要我證件副本，　地址證明單和家居電話，　我不會提供的．