"能力傾向測試"投考公務員

視乎你自己的目標而定.
1. 綜合招聘考試 (CRE) 分三份卷 - 中文運用, 英文運用和能力傾向測試. 中英文分「一級」和「二級」成績, 「二級」較好. 能力傾向測試只有合格, 無分級.
2. 高級程度會考 UE 和 CL&C 有「C」級或以上獲認可為CRE中英文的「二級」成績. 有「D」級獲認可為 CRE 中英文的「一級」成績.
3. CRE 合格只是學位及專業職系的入職要求. 但不是所有職系都需要能力傾向測試合格.
只要中英文合格的職系: http://www.csb.gov.hk/tc_chi/recruit/cre/files/GradeRequiremenUCUEChi19012007.pdf
要中英文和能力傾向測試都合格的職系: http://www.csb.gov.hk/tc_chi/recruit/cre/files/GradeRequirement3papersChi19012007.pdf
另外, 各職系要求的中英文等級未必相同. 例如之前衛生署請醫生只要求中英文的「一級」成績. 教統局請教育主任則要求「二級」成績. 但這要到出廣告才知道.
某些職系 (通常是紀律部隊) 沒有 CRE 合格也可申請, 不過起薪點較低.
4. 除非你很決心不會投考需要能力傾向測試合格的職系, 否則還是考個合格成績較好. 而中英文, 由於不知道各職系的要求, 而你 CL&C 只有「D」, 如果考個「二級」成績會就更保險.
5. CRE 不一定要考齊三份卷, 可以只報考你想考的那些. 只得「一級」成績的也可以下次再考以期得到「二級」成績.
6. 所以, 你可以自己考慮 (a) 考中文+能力傾向測試 或 (b) 只考中文. 英文你已有相等於「二級」的成績, 可以不考.

「ｃ」級或以上等同 PASS II
「D」級或以上等同 PASS I

如果你 A-LEVEL 中化和英文也拿 C，當然可以不考 CRE。
但如果是 D 的話，你也可以嘗試考，以爭取最好的成績（PASS II）。

至於大學畢業，是與 CRE 沒有關係的。
如果你是大學畢業，但達不到有關職位的語文能力要求，也是沒有用的。

詳情可參考這個網頁：

http://www.csb.gov.hk/tc_chi/recruit/cre/949.html

CRE (common recruitment exam) 有 3 份 paper
use of english
use of chinese
同埋 aptitude test (即係你所講的「能力傾向測試」)

如果你 UE 有 C, 你就唔使考 use of english
如果你 CLC 有 C, 你就唔使考 use of chinese
但全世界都要考 aptitude test 的

但今年的 CRE 過左 lor wor.... 如果你要考就要等下個年度啦.... 應該係每年的年尾考的....