✔ 最佳答案
1. 如果是公司名義簽約,
公司----------証明此費用是產生assessable income, 就是公司支出。
員工---------- salary x 1.10% (其中一個例子),要按實際計算
2. 如果是員工名義簽約, 首先員工與僱主協定提供居所(是制定員工福利之一),把租金作薪酬的一部份
公司----------當作人工一部份, 也是公司支出。
員工---------- 例子一
所 得 入 息 : 原本基本人工$221,000 ($17,000 x 13) - $66,000 ($5,500 x 12) = $155,000
因為 (a) 支 付 給 業 主 的 租 金 : $66,000 +(b) 由 僱 主 發 還 給 員工 的 租 金 : $66,000
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「入息」一詞包括各種得自僱主或他人的收入。就僱主或相聯公司免費供給寓所(包括由僱員自賃寓所,而由僱主退還全部租金)在評稅時所計算出來的「寓所租值」,亦是應課稅入息。如獲提供的居所為一住宅單位或服務式住宅,則「寓所租值」是僱主和相聯公司給與該僱員的薪酬總數(扣除了支出和折舊後)的10 %。如獲提供的居所是酒店或公寓,則「租值」是按將得自僱主和相聯公司的全部入息減去適當扣除額然後以8 % (佔兩個房間)或4 % (佔一間房間)計算。若僱主提供一樓宇單位指定給超過一名僱員共用,計算租值的方法與酒店/公寓相同。
稅 局 指 引 ------ 僱 主 提 供 居 所 給 僱 員 怎 樣 計 稅
(何 謂 「租 值」 、 居 所 類 別 、 如 何 處 理 僱 員 付 出 的 租 金 、 僱 主 有 無 適 當 監 管 福 利 的 使 用)
http://www.ird.gov.hk/chi/pdf/pam44c.pdf