好想唔做份工, 唔知點樣可以離職得好d
我個case係自己走有2個憂慮 1 家人壓力(話我成日轉工/唔上進/咁易放棄份工即係逃避)
總之家人唔鐘意我動不動就辭職唔做.
被公司炒反而佢地無話可說(我可以盡左力, 係公司資金問題)
2 金錢問題, 我雖不至於係家庭經濟支柱,但沒有收入好唔方便.
同時公司可能亦感覺到我無心係度做. 好似有意想cut我只係未有具體行動.
如果令公司炒我, 就冇以上憂慮. 但係亦唔好受.
1 怕沒有reference letter. 2 怕見第份工人地reference check時公司負面評價.
份工又未做夠一年, 做左半年. 都唔知點. 宜家又未找到第份工. 只有做住先.
自己走好d, 定係等公司炒好d?
2007-01-17 6:23 pm
回答 (3)
2007-01-17 6:36 pm
✔ 最佳答案
我覺得你應該搵左一份新工 到佢地真係請左你....再辭你而家依份工...一黎 公司係冇理由既情況下唔會亂咁炒人... 因為佢要賠償俾你...
依d 對公司冇利益既野佢地唔會做... 因為佢見你無心做都預你自己會辭. 更加唔會炒..
二黎 你而家辭左既話 收入就等於零..生活就會有問題....
所以.. 你要睇清楚你份合約寫明離職通知期係幾長..
再唔係你可以要求用通知金即時離職... 再睇下你有冇年假等等可以分返錢既野...
到時你辭職不但可以有份好d既離職書... 之後又唔洗愁冇工開.... 一舉兩得...
參考: 個人意見... 未必你最好既處理方法... 最後都要靠自己決定..
2007-02-01 6:52 pm
半年多數過咗試用期, 自己唔做要一個月通知(or賠錢), 新工未必肯等你一個月wor~
2007-01-17 6:45 pm
我覺得你最大問題, 並唔係自己走定比人炒, 而係你既工作態度
因為無論自己走定比人炒, 你都一樣無工做, 一樣無收入, 一樣比負面反應你屋企, 一樣表現你既無責任感...........比人炒而感覺好的, 只係你既自我欺騙
當然, 我並唔係說無論你公司係點, 都要做足10年先表現到你有心做工 (因為有的公司真係好過份), 反而係, 點解你每份工都做唔長? 是因為工作性質問題? 人工問題? 人事問題? 定係點???
如果係一的普遍既人事問題, 講真, 就算你去到咩公司, 幾大幾細都好, 都會有, 你真係避唔到
如果係工作性質, 我會支持你, 因為成世人流流長, 可以選自己鐘意既工都係年青時間, 真係搵份有前途 / 自己鐘意既工, 如果係既, 就算你走左再搵, 我相信你屋企人都會體諒 (當你年紀大少少, 你就知自己要同社會妥協, 果時再唔鐘意既工, 都要笑笑口咁做~)
如果係人工, 除非太低啦, 否則你要忍一陣, 因為人地見到你工作經驗唔長, 又成日跳槽, 比低的都係意料之中, 不過請左你, 就會睇返你工作表現.
*** 你先要了解自己問題所在, 再去改善及發揮你既長處, 咁對工作既興趣熱誠, 就會有此而生 ^^ ***
*** 另外, 在職進修, 終身學習, 係絕對可行的路, 就算一時不見成效, 遲的用到時就升價十倍 ***
*** 大家努力, 共勉之 ^^ ***
因為無論自己走定比人炒, 你都一樣無工做, 一樣無收入, 一樣比負面反應你屋企, 一樣表現你既無責任感...........比人炒而感覺好的, 只係你既自我欺騙
當然, 我並唔係說無論你公司係點, 都要做足10年先表現到你有心做工 (因為有的公司真係好過份), 反而係, 點解你每份工都做唔長? 是因為工作性質問題? 人工問題? 人事問題? 定係點???
如果係一的普遍既人事問題, 講真, 就算你去到咩公司, 幾大幾細都好, 都會有, 你真係避唔到
如果係工作性質, 我會支持你, 因為成世人流流長, 可以選自己鐘意既工都係年青時間, 真係搵份有前途 / 自己鐘意既工, 如果係既, 就算你走左再搵, 我相信你屋企人都會體諒 (當你年紀大少少, 你就知自己要同社會妥協, 果時再唔鐘意既工, 都要笑笑口咁做~)
如果係人工, 除非太低啦, 否則你要忍一陣, 因為人地見到你工作經驗唔長, 又成日跳槽, 比低的都係意料之中, 不過請左你, 就會睇返你工作表現.
*** 你先要了解自己問題所在, 再去改善及發揮你既長處, 咁對工作既興趣熱誠, 就會有此而生 ^^ ***
*** 另外, 在職進修, 終身學習, 係絕對可行的路, 就算一時不見成效, 遲的用到時就升價十倍 ***
*** 大家努力, 共勉之 ^^ ***
參考: 自己
收錄日期: 2021-04-29 17:59:15
原文連結 [永久失效]:
https://hk.answers.yahoo.com/question/index?qid=20070117000051KK00697