我想問下減少管理層的好處~!我想要一些實例~!thanks ^^

減少管理層有以下好處：
１）減低成本。因為管理層的人工通常較高，減少管理層人數就可以減低成本。例子：香港電訊以前多次大幅裁員以降低成本。
２）減少內部政治鬥爭。管理層人數多，自然會分黨分派，久而久之就引起對公司運作沒有好處的政治鬥爭，消耗公司內部資源。
３）增加溝通效率。當訊息經過每一層的管理人員，訊息都會受到一定程度的影響。好像小朋友玩傳話遊戲一樣。減少管理層有助上情下達，下情上達。
４）增加公司靈活性。管理層人數少，靈活性相對增加。因為一項新的計劃或建議不同滿足太多不同人的需要和利益分配。內部阻力會較少。
５）管理層少，管理層的責任感會增大。


６）管理層少，可以精兵制。管理層大，廢柴數目自然會較多。
你看看很多國家或地區的政府，就會明白以上各點。你可以比較香港，澳門和中國，就會明白一切。

減少管理層可以令效率提高
假設你有一份文件要比信差寄,但係比之前要經過10個部門,咁就算每個部門3分鐘,你都要等成半個鐘,但係如果減少部門,咁就可以更加快將份野寄出去

又例如你本來有一筆budget係要黎比你買料/應酬客人,但係一定要先經管理層批出,咁又要請d高層食飯,又要經過好多人先可以攞到,如此一來,可能原本既10萬只係得番4萬