好難答問題

想請人的公司, 在面試時所問的所有問題, 目的只有一個 : 找出那個人會乎合他們要求的.　如果他問你這個或任何問題, 都是想睇下:

1. 你知道這份工有幾多.
2. 你轉行的目的,
3. 你申請他們這職位有多了解?
4. 你不做上一份工的原因, 如果他們請你, 會否同樣出現.

如果我是你, 我會說 - 做文員的職責 只是簡單的文件處理, 沒有太多的機會和挑戰, 或接觸其他人. (表現你不是被炒, 只是尋求更好的機會, 是上進心, 是合理的.)
知道你們請接待員, 我想我是合適的人選,(表現你的自信)
所以便馬上申請.(表示你重視這機會),
因為我對文職的工作完全勝任 (表現你的優勢),
但其實我性格開朗, 喜歡接觸不同的入和事 (表示你也知道什麼是接待員 - 做接待員也要打字, 編檔案等) ,

Good Luck!

27 唔算太大。

直接回答：我想轉換工作環境，希望可以找尋新的機會，接受新的挑戰，可以接觸唔同的人，提升個人視野和溝通能力。相信配合自己好動開朗的性格，應該可以做得好。

不正面回應：我覺得對於工作，應該用開放、積極的態度處理。我認同接待員的工作的重要性。對於一間公司而言，接待員是把守公司形象的第一關，我相信自己在處理人際關係和溝通方面的能力，轉職係一次深思熟慮的決定，係理性的決定。

心態問題. 如果妳話就係做左6年文員先知道自己想轉換環境, 你老闆都會覺得你反應遲鈍... 或者, 你想做6年接待員, 先再轉換環境, 當然唔會介意請妳啦, 哈哈... ...
其實係睇妳點諗0者. 妳自己心裏面個答案呢? 妳既然問得出黎, 心裏面應該有答案吧!!!
不然, 妳怎會做了6年文員, 現在無啦啦想轉搵接待員? 有乜野原因?

想試不同的工作，以豐富自己人生

你可以話你有一個小意外一排番唔到工 你老闆就炒左你
27歲都唔算太大個 過左三十仲難搵工~!